招聘会易拉宝模板

参加招聘会公司人员需要带什么证件?企业如何做好现场招聘会?参加招聘会公司人员需要带什么证件?校招携带物资1.个人物品:***,手机,充电线,充电宝,卫生纸,方... 显示全部
  1. 参加招聘会公司人员需要带什么证件?
  2. 企业如何做好现场招聘会?

参加招聘会公司人员需要什么证件?

校招携带物资
1.个人物品:***,手机,充电线,充电宝,卫生纸,方便面,水杯,雨伞。
2.宣传物资:PPT,校招方案,校招简章word,宣传视频,宣传歌曲,性格测试题,专业试题。
3.宣传物资:易拉宝,宣传单应聘登记表,面试记录表,性格测试题,专业试题,营业执照,回执,校招行程,订票记录。
4.文具:电脑,U盘,本子,订书机,订书钉,胶带,黑笔,红笔,胶带,大头笔。

注意事项
1.订闹钟
2.订票记录,时间地点
3.校招具体时间,具体校区,地点。

校招流程

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(图片来源网络,侵删)

1.前期准备:校招需求(需求岗位部门,数量,应聘要求(以学历与专业要求为要)),校招主题,校招方案,目标院校行程及规划,校招院校申请招聘小组成员,资料准备(如上),微信公众号校招推文,费用预算,结构化面试题,借款申请,出差申请,礼品申请。

2.招聘实施:招聘流程:宣讲会/招聘会—答疑—投递简历笔试—初试—复试—录用—签订三方协议

宣讲会之前:联系网申的同学,及时参加宣讲会或招聘会

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笔试:性格测试题+专业测试题(可与答疑同步进行

面试:招聘小组现场初试,初试通过后,短信通知复试时间,用人部门***或电话复试。(建微信群,将初试通过的学生的相关应聘资料整理及时发回,限定复试时间,短信告知学生,及时跟进复试结果)

3.后期跟进:三方协议跟进,招聘效果分析评估,入职前期准备,答疑集,入职指南,行李邮寄,正式入职。(其中档案,党组织关系,户口需跟进)

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供参考,如有需要请补充。

应聘人员应该带上学历证书、荣誉证书、个人简历、***等材料,同时着装不要太随意、最好着正装

招聘人员需要带上企业营业执照复印件和组织机构代码证复印件,并且需要加盖公章。招聘会是一般是由***所辖人才机构及高校就业中心举办,主要服务于待就业群体及用人单位。招聘会一般分为现场招聘会和网络招聘会,日常中所讲的招聘会通常指的就是现场招聘会。招聘会分行业专场和综合两种,参加招聘会前先要了解招聘会的行业和性质,以免和自己要找的岗位不对口浪费时间。劳动局招聘会只由***所辖人才机构举办服务于待就业群体及用人单位的现场招聘会,属于公益性质。

企业如何做好现场招聘会?

以我之前工作经验来看,要做好现场招聘会应该要做好以下准备:

提前联系好主办单位

报名之后要提前确定好招聘会时间、地点、所要求带的资料如营业执照副本等,提前规划好路线时间。此外还需了解清楚是否提供午餐、饮用水、招聘海报

确定参会人选

一般现场招聘会去2-3人为宜,以招聘负责人、需求岗位急的主管为主,招聘需求大的话可以考虑多去几个人。

做好准备

提前准备好面试登记表、复试或入职通知单、企业产品资料、大头笔签字笔等,另外准备好面试提纲。

穿着打扮

去参与现场招聘会的人员应该注意穿着打扮,因为面试官代表着企业的形象,求职者往往会通过观察面试官的衣着打扮、精神面貌来判断这一家企业。

招聘会结束后

在招聘会进行中或者招聘会结束时,快速的选择基本合适的人员去公司复试,并且做好跟踪工作。招聘也需要趁热打铁,收到简历,过几天再联系,求职可能已经找好工作了。

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huangp1489 2024-03-13 20:50 0

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