- 乌鲁木齐,找工作,用什么网站比较靠谱?
- 塔里木大学校园招聘的企业有哪些?
- 37城招聘平均月薪8452元,你觉得为啥这么高?你拖后腿没有?
- 央企和国企的招聘要求是怎样的?
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塔里木大学(Tarim University),简称塔大,位于新疆***尔自治区阿拉尔市,是***院学位委员会批准的首批具有学士学位授予权的本科院校,为教育部第二批“三全育人”综合改革试点高校,全国深化创新创业教育改革示范高校。
37城招聘平均月薪8452元,你觉得为啥这么高?你拖后腿没有?
报告水分比较大,实际情况恐怕并不如意
这份名为《2019年夏季中国雇主需求与白领人才供给报告》的报告让人看完之后感觉非常绝望,很多网友都评论称,这次连后退都拖不了只能拖脚后跟了。
这个报告是由智联招聘发布,按理说应该具备一定的参考价值。
但是如果用过智联招聘的应该清楚,在二线城市月薪超过8000的工作岗位占据总岗位的比例绝对不超过10%。
如果说北京、上海、深圳的平均月薪超过1万,这恐怕还算是情理之中。
但是37座城市的平均月薪超过8000,这显然没有可能。
笔者就是一位普通的互联网从业人员,在公司还担任着运营主管的岗位,在武汉地区笔者的工资也才刚刚超过8000。
在笔者公司内部,大部分员工的月薪水都在6000以下。
而笔者所处的互联网行业应该还算是比较高薪的行业,像行政、前台、客服等岗位的薪资恐怕在武汉地区连4000都难以达到,而这些岗位是需求量最大的,这也就说明了大部分人的工资都远没有达到平均的8000。
那么为什么这个平均数如此虚高?可能智联招聘方面可能统计出现了一些问题。
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37城招聘平均月薪8452元,觉得高有两个原因,一个是数据样本来源的原因,一个是个体比较的原因。
【1】数据样本来源
判断平均薪酬高还是低,是否合理,关键要看统计样本是什么?智联招聘每年都会定期发布招聘薪酬的报告,7月3日发布的《2019年夏季中国雇主需求与白领人才供给报告》其统计样本为在智联招聘网站上发布的招聘岗位薪酬水平,众所周知,用人单位在发布招聘信息时,会有意的把薪酬写的高一些,目的是为了吸引求职者,提高招聘岗位的关注度。
举例来说,某会计专员岗位标注招聘薪酬为6000-10000,实际工作中是6000,但统计时是***用6000-10000这个数据,就算取平均数8000,还是比实际的6000要高出不少,所以从统计样本数据来源来看,这个统计结果一般是偏高的,
【2】个体比较
平均工资为月薪8452元,现实中估计70%以上的人员,月薪是达不到这个水平的,和实际相比,大部分人自然会觉得高。这就是大多数人被平均了,被代表了,真正拿高新的人是不会到处说的,反而是低于平均工资的才说,这就造成了我们听到的声音都是低于这个水平的。
主要是工资构成不同形成了理解的不同。北京的平均收入每月一万一千多(统计局公布的数字),含单位和个人缴纳的五险一金,约占收入的40-45%,实际个人到手6200-6800元左右。8452元到手5600-6000元左右。
央企和国企的招聘要求是怎样的?
您好~中公国企教育诸葛***为您解答~文章开头提一嘴:什么爱岗敬业,品行端正,身体健康,无不良记录等要求,老夫就不提了,默认为大家都是好孩子。首先我们来区分一下央企和国企的区别,央企也是国企,只不过是由国资委等中央直接管理的。国企就分为很多种了,有上面说得央企;有大型全国性统招的国企,如中石油,中储粮,国家电网等;也有地市级的地方国企,比如陕西地方电力,福建闽东电力,重庆水务集团等等。其次他们有什么要求呢,其实作为国企教育工作的我,也是有点心得的,大部分的国企招聘,主要有以下几点,大家一起来看看吧~结尾附上近期国企招聘汇总。欢迎关注众:诸葛***国企游。一、学历作为国企教育的我,在发文章的时候,更多遇到粉丝的提问都是:我是大专生/往届生/高中生,我可以参加国企招聘吗,有哪些可以允许我参加的呢?其实,央企和国企,在学历上的限制不能说没有,但是范围还是很大的。举个栗子,部分国企(央企也一样,以下统称为国企)的学历是本科,像国家电网、运营商、茅台等等;有些国企是接受往届生,如电力企业,国电集团(两年的未就业学生);有些国企是接受大专生的比如铁路局,地方国企等等,高中生也是有国企可以参加的,比如***铁路局等等。因此,只要有心,进入国企不成问题。二、工作经验。应届生哪来的工作经验,毕业生哪能没有工作经验(没有也行),社会人都有工作经验,so忽略不计。三、证书这里的证书包含了考的证书和学校发的证书。考的证书:本科毕业生,需要四级证,计算机一级证,部分从事金融财会类国企的可能需要会计证,但是会计专业是必考的,所以。。。证书正常的考就行。四级证是大型国企需要的,比如国家电网,中石油等。其余的,老夫暂时没看到过。学校发的证书:毕业证,学位证,就业协议书,报到证,成绩单,就业推荐书等等必备,搞不准哪天半路杀出个程咬金,你没有上述证书,抱歉,出门请右转。(当然啦,具体情况具体分析,有些严的国企都要,有些少了几个也是没事的,但是毕业证,学位证和就业协议书,报到证是必备的)四、考试说到国企,不得不说的就是考试了,什么行测公基文化常识,还是专业知识技能考核,应有尽有,国企是有考试的,只不过有些是笔试+面试,有的仅仅有面试或者笔试而已。五、国企待遇老夫在知乎的第一篇长篇***,哦,不对,长篇大论,怎么能少的了***呢,下面我就来介绍下国企的基本待遇。话不多说,直接看图吧。ok,有需要国企招聘信息的可以在评论区留言,我会把我整理好的给大家发出来。