- 招聘兼职员工有什么好的方法？
- 附近找工作群怎么加？
- 如何找到一个靠谱的兼职？
- 如何找到一个靠谱的兼职？
***这种事，首先要看你是什么类型的企业，做的是什么工作。不同的工作可以有不同的***人群。各种招聘网都有相应的兼职位置给你，只要你肯付钱。
面向社会人群的，去网站，去人力资源管理处。
面向大学生的，去学校勤工部。
以其招聘***员工，不如换个说法
招聘合伙人，或者代理商
合伙人:
在成为合伙人之前，首先考验的是“人品”。为什么这么说呢？项目是你的，别人是来帮你打工的。以其要持续花费。干嘛不引进项目合伙人呢？拿出一部分股权，就可以实现。
当然有人愿意打工，而这样的打工，你仅仅购买了他的8小时时间而已。在这个8小时的时间内，如果他创造的价值不足以支付他的工资，你认为会如何呢……(心不在此，导致工作推进不前……)
当然，这个也要看你具体招聘***来做什么?如果是一般的文字处理，服务员，这个大可外包出去，这样也能减轻你的用工成本。
所以要看你的***具体干嘛，这个很关键……
谢谢邀请~
现在想***的人还是很多的，但是总是没有一个靠谱的渠道，很多***消息都是***消息，还有骗子也趁机钻空子，所以想招***人员首先要有一个让人信服的渠道，再来就是收入问题，太高一看就是骗子，太低又没人愿意做，所以要给出一个合理的薪资，再就是广泛的宣传吧，个人的一点拙见！
去做***的一般有两类人，第一种是有本职工作，下班后做一个***，提高一下收入。另外一种是有固定的空闲时间去做***，增加收入也打发时间，比如大学生和一些离休的人员。
认清***的群体之后，下一步就看你招聘***的是什么样的岗位。一般有本职工作的人员做***都希望是那种相对体面的工作。如果招募的是这种***岗位的话，可以在一些相对不太高端的写字楼附近投放你的招聘广告。如果你招聘的是那种不复杂但是重复性的工作。你就可以把目标放在大学校园或者是一些小区里打牌的大叔大婶那里。
另外，***岗位最好工资能日结或周结。提高信任程度之后。***人员会自发帮你带来很多同伴。那个时候你就不用再发愁人员问题了。
这是我的一些建议，希望能对你有所帮助。
现在招***的太多了，有很多人都不太相信***这个事情，尤其是那些交钱的***。
***就是别人有部分活需要些不固定的人去干。
想找***的人需要去下人才市场或者学校这些有需求的地方。网上发帖的效果也很一般
这个我是有亲身经历过得，当时我在饭店工作，服务人员不停的来来走走始终是缺人的状态在网上通过招人网站或发朋友圈招人都不太理想，当时我在想可不可以通过网络找一些专门找个服务人员的工作来解决一下人荒的情况，于是在微信的搜索框里输入服务人员小时工群（记住要输入你所在地区的名称比如xxx地区服务人员小时工群）点击之后下面出来了好多我想要的工作群，通过进入群中聊天顺利的找到两名服务人员，你试试希望对你有帮助。
如何找到一个靠谱的***？
1、通过熟人介绍找工作：这是相对比较靠谱的找***方式，如果我们的亲戚朋友所在单位或者他们自己经营的店铺工厂需要暑期***的话，我们最好选择他们为我们提供工作岗位。（温馨提示：这里的熟人最好是你比较了解，且知道他的工作状况的亲戚朋友）
2、亲自出去找工作：在暑期其实有很多服务行业的实体店铺都需要招工，我们可以带着自己简历亲自去去问去应聘，比如我们可以在商业区挨个找，看到别人门前有招聘[_a***_]发布的就可以亲自去找相关人员咨询。（温馨提示：如果别人不招短期工你可以说自己是长期工，后边可以再辞职，经验之谈，具体视情况再定）
3、去当地人才市场找工作：很多地方都有很多人才市场，在哪里每隔一段时间或者每天够有很多岗位招人，我们可以带上简历去那里找找工作，那里机会还是挺多的，而且也比较靠谱。
4、去正规招聘平台找工作：随着互联网的发展，线上招聘发展的也越来越完整和规范，我们可以通过一些正规的线上招聘平台（这里不便做推荐，大家应该都知道或者在网上都能问道）在那里寻找招聘信息从而找合适自己做的暑期***比如家教或其它的一些。（温馨提示：在平台上最好找那些经过平台认证的公司和企业）
5、应聘正规企业的实习岗位：在寒暑假前很多正规的企业公司都会发布招聘实习岗位的信息，这些实习岗位的实习工资可能不是很高，但是可以学到很多东西，同时这中类型的工作都比较靠谱且对以后的就业有很大帮助。
6、选择本地的工作岗位：在选择暑期***时，我们最好挑选自己本地的工作岗位比如本地的大型商场、超市、餐厅、宾馆等，这样首先我们可以不用操心住宿问题，而且也能更好的保障自己的权益。
如何找到一个靠谱的***？
1、通过熟人介绍找工作：这是相对比较靠谱的找***方式，如果我们的亲戚朋友所在单位或者他们自己经营的店铺工厂需要暑期***的话，我们最好选择他们为我们提供工作岗位。（温馨提示：这里的熟人最好是你比较了解，且知道他的工作状况的亲戚朋友）
2、亲自出去找工作：在暑期其实有很多服务行业的实体店铺都需要招工，我们可以带着自己简历亲自去去问去应聘，比如我们可以在商业区挨个找，看到别人门前有招聘信息发布的就可以亲自去找相关人员咨询。（温馨提示：如果别人不招短期工你可以说自己是长期工，后边可以再辞职，经验之谈，具体视情况再定）
3、去当地人才市场找工作：很多地方都有很多人才市场，在哪里每隔一段时间或者每天够有很多岗位招人，我们可以带上简历去那里找找工作，那里机会还是挺多的，而且也比较靠谱。
4、去正规招聘平台找工作：随着互联网的发展，线上招聘发展的也越来越完整和规范，我们可以通过一些正规的线上招聘平台（这里不便做推荐，大家应该都知道或者在网上都能问道）在那里寻找招聘信息从而找合适自己做的暑期***比如家教或其它的一些。（温馨提示：在平台上最好找那些经过平台认证的公司和企业）
5、应聘正规企业的实习岗位：在寒暑***前很多正规的企业公司都会发布招聘实习岗位的信息，这些实习岗位的实习工资可能不是很高，但是可以学到很多东西，同时这中类型的工作都比较靠谱且对以后的就业有很大帮助。
6、选择本地的工作岗位：在选择暑期***时，我们最好挑选自己本地的工作岗位比如本地的大型商场、超市、餐厅、宾馆等，这样首先我们可以不用操心住宿问题，而且也能更好的保障自己的权益。
