- 如何看待海南椰树集团招聘终身职业经理，要求以房产作为抵押，如果跳槽就要罚没房产？这合法合规吗？
- 珠海骏威制衣有限公司是怎样的?好不好？
- 珠海骏威制衣有限公司是怎样的?好不好？
- 你知道哪些关于上门女婿的故事？
礼记曰：君子慎独
余私想，这样的条件不是一个HR、人力总、甚至副总裁能想出来的
应该是老板亲自提出的
因为除了老板外，所有人都有有形或无形的条框限制
例如：劳动法、道德、社会影响
但提出者估计没有想到，也没人敢提醒他
一个管理者，在没人提醒的状况下是很危险的
小至过马路不看车的老同志，大至爱美人不爱江山的王者都不是一蹴而就的
必然是从身边没了谏言声音开始
这自然是不合法的，只是来做一个经理，为什么要以自己的房产作为***？
这么一个大公司，也是号称中国饮料界的10强了，结果招聘公告却如此的霸道，让人笑，这个公司的法务部门的确应该为此事负责。
劳动合同法第9条明确规定，用人单位不得扣押劳动者和要求劳动者提供抵押，该公司完全和法律背道而驰，本来就是招一个经理人，反而要以自己的房产作为抵押，如此的无视法律的行为，还堂而皇之的发布相关的公告，的确是有点哗众取宠，
劳动合同法第37条明确规定了。劳动者只需要提前30天通知，即可以解除劳动合同，所以说这世界上就没有什么要干一辈子工作。自然法律也不会要求劳动者以自己的房产抵押。所谓的签订的终身的合同，简直就是无中生有的事情。如果是从宣传的角度来说的话，这个招聘启事是起到了作用的，毕竟也已经上了一个热点新闻了，但是这个作用完全是负面的，可能会让真正的人才望而却步。现在的工作是双向选择的，没有哪一个人才会为一家公司卖命一辈子。
【雨畦观点】不合法不合规。这么大的一个公司，号称“中国饮料十强企业”，结果招聘公告闹出这么大一个乌龙，让业内人士贻笑大方。难道该公司没有法务吗？这样的招聘发出来就不怕被笑话？
签订承诺书就能以房产抵押偿还？这是哪门子的逻辑？先跟大家分享两条法律依据，一条是《劳动合同法》第9条，明确规定了用人单位不得扣押劳动者证件和要求提供担保。他们公司倒好，反其道而行之。招的还是一个“职业经理”，一个中高层领导，这要是去了，肠子都得悔青了。无视法律，无视规则，就算是为了噱头，你也得找个像样的，正面的理由嘛。
一条是《劳动合同法》第37条，明确了劳动者只需提前30日可通知解除劳动合同。“一签定终身”，这“职业经理”应聘者又不是郭襄，你也不是杨过，怎么可能“一见误终身”呢？要想一签定终身，靠这种条条框框是没用的，要用曹操之方略，爱惜人才，赤足而迎。
更不用说房产抵押权的设立问题了，不动产需要办理登记，才享有抵押权。
珠海骏威制衣有限公司是怎样的?好不好？
黑心工厂，工资低，大多数员工都是三千块一个月，入厂抵押***，利用入职前三个月每月1000元补贴为诱洱欺骗人入厂，等你辞工时却不给辞工，很多都是自动离职。不买社保，没有任何***，星期天正常上班，车间没风扇没空调夏天热得像蒸笼，伙食差到连猪都不吃。
珠海骏威制衣有限公司是怎样的?好不好？
黑心工厂，工资低，大多数员工都是三千块一个月，入厂抵押***，利用入职前三个月每月1000元补贴为诱洱欺骗人入厂，等你辞工时却不给辞工，很多都是自动离职。不买社保，没有任何***，星期天正常上班，车间没风扇没空调夏天热得像蒸笼，伙食差到连猪都不吃。
你知道哪些关于上门女婿的故事？
古代有个上门女婿，叫做朱某吧。他媳妇和外人有染，便合计着如何害死他，好与***比翼双飞。一天，朱某的朋友来找他喝酒，朱某不胜酒力，喝了一会儿便已有醉意，于是起身回房休息。朋友见状，准备告辞回家，可就在朋友还没出大门的时候，屋中突然传出一声惨叫，朱某披头散发，从房间里跑出来，直接跳河***了。事后，朱某的媳妇责怪朱某的朋友没有将其拦住，还将他朋友告到官府。这个县令颇有些头脑，在问明白了前因后果后，佯装结案，判定朱某跳河***。县令差人四处打听，终于得知朱某媳妇与***的事情，而后将二人押上大堂，连夜审问，这才得出了案件真想。朱某媳妇的***是个渔夫，水性极好。那日他趁朱某醉酒，将其打死，而后穿上他的衣服，***装跳河自尽。
那是一个同学间的故事，他俩和我是同班同学，女的和我住在同一村庄，相隔几家。他们生了一男一女两个孩子，大的是女儿，大学毕业后在镇上中学教英语。小的是儿子，大学毕业后留在北京。都己结婚，有了小孩。他们一大家过得非常幸福，同学聚会时有不少人羡慕。
上门女婿并不难当。你要把自己当作这个家的顶梁柱，去干男主人该干的活。
张生三岁死了娘，八岁死了爹，吃百家饭长大，是名幅其实的"独苗儿"，十五岁那年便被刘家招了上门女婿。
说起这老刘家，是当地有名的大户，全村一百戸人家有七十多户都姓刘，据说祖上是从山东漂洋过来，落地生根开枝散叶，到现在一百多年过去了。
张生入赘的刘家，是本宗同祖的嫡系子孙，这一支兄弟三人，张生的岳父刘老大，有两个女儿。
年轻时刘老大和张生的父亲都在李司令手下当差，谁知有一天，李司令的兵被日本人打散，张生的父亲战死，临终前把张生托付给刘老大。刘老大一言九鼎，亲口答应把女儿许配给张生，招张生做上门女婿。
就这样，十五岁那年，他告别了年迈的爷爷奶奶，进了刘家。
到了刘家，张生才发现和自己想象的完全不一样。
说是当上门女婿，其实是个不花钱的奴才。早上天不亮就起来喂牲口，挑水扫院子，主人起来侍候洗漱，吃饭，陪小姐上学堂，睡前打洗脚水，睡后还要递夜壶。特别是那两个小姐刁蛮凶横，尽拿他出气，还公开声称，绝不会嫁给一个穷小子。
转眼四年过去，张生长成一个大小伙子，也到了谈婚论嫁的年令。终于有一天，刘老大做主把小女儿嫁给了他。
在刘家，张生早就风闻这小女儿风流放荡，是个人尽可夫的***，结婚才知道，她已经怀孕三个月，再不成亲，未婚生子那可是被族人笑掉大牙，也会使刘老大在大家面前威风扫地，遭人耻笑。
虽然小女儿一百个不愿意嫁给张生，无般无奈，还是和张生成了亲。几个月后，生下一子，起名刘龙，张生侍候老的，又侍候小的。
讲真的，我的感觉上门女婿并不好。
我们村子里就有一个上门女婿，女方是二婚，之前有个老公出了意外身亡。女方有两个儿子，男方和女方结合以后没有在生。
我能感觉的到男方过的非常憋屈，一天任劳任怨，见人都是笑呵呵的打招呼。
男方的辈分比女方的矮一辈，村里的小伙子叫女方奶奶，叫男方叔叔，她俩在一起的时候，叫完感觉特别怪异。
女方的孩子也不是特别听话，叫女方妈妈，叫男方叔叔。这个叫法一下子就体现出了男方在家庭之中的地位。
这是我们家乡的真实故事，所以我对上门女婿这个“职业”，有一种莫名的“恐惧感”。
男方嗯状况可以总结出一句话：任劳任怨做牛马，到头没有一个娃。
我认为上门女婿有过得幸福的，也有过得不好的，过得好与不好取决于夫妻感精，只要小两口感情好，有真爱，一切家庭矛盾都容刃而解了。
我村就有个人做了上女方门，因为女方父母生了四千斤，家里没有儿子。这家三个女儿相继出嫁，老四逐渐长大成人，经三亲六卷商量，把四姑娘留在家里招女嫁，于是就相中了本村一个后生。这家在当地是大户人家，有一百多户族人，对女婿非常强势，每天只有干活的份，家里的收支全由岳父母掌管，只吃闲饭干闲活，好不自在。
几年下来还很不错，老婆给生了三儿一女，男女双方父母都很高兴，人家兴旺，两家都有传后人。
男方父母提出，老大孙子跟外公姓，其余两个孙子和一个孙女跟男方姓。
女方很强势，坚决反对，要求四个孩子都随母姓。最后还是女方人多势众，族内有区工委书记，有乡书记，有村书记，有人有权，男方弄不过女方族人，把四个娃都跟女方姓了。
又过了几年，男方家族里也出了三位干部，在当地也算是重量级的人物，就主动[_a***_]女方家里来商量，提出要求必须要有儿子跟父姓，不然男方没有人传宗接代。经两家族谈判决定由最小的儿子随父姓，这场纠结了多年的心病解决了，两户皆天欢喜。
