- 参加招聘会的感想？
- 三本院校校招有好企业吗？
近日，我有幸参加了一场规模盛大的招聘会。这次经历不仅让我对求职市场有了更直观的了解，也让我对自己的职业规划有了更清晰的认识。
走进招聘会现场，首先映入眼帘的是人头攒动、热闹非凡的场景。各个招聘摊位前都围满了求职者，他们手持简历，与招聘人员交流着。这种氛围让我感受到了求职的紧迫感和竞争的激烈。
在招聘会中，我观察到了各种各样的企业和岗位。从大型跨国公司到初创企业，从热门行业到冷门领域，应有尽有。这让我意识到，求职市场的选择是多样的，关键在于找到适合自己的方向。同时，我也发现了一些心仪的岗位，这让我对未来充满了期待。
在与招聘人员的交流中，我深刻感受到了他们的专业素养和严谨态度。他们不仅关注求职者的专业技能和工作经验，还注重求职者的综合素质和潜力。这让我意识到，在求职过程中，除了具备扎实的专业基础外，还需要不断提升自己的综合素质和能力。
此外，我还发现了一些求职者在招聘会中的不足之处。有些求职者缺乏自信，不敢主动与招聘人员交流；有些求职者则过于紧张，无法清晰地表达自己的意愿和优势。这让我意识到，在求职过程中，自信、冷静和表达能力同样重要。
三本院校校招有好企业吗？
没有知名的企业，三本学校来校招的企业都很一般，没有什么特别好的。国企在中国人的眼中，属于比较好的企业。三本在本科中，属于本科中的低端。国企每年也有到三本去校招的。但是通常都是专业不太好的，不好招人的，或者工作条件比较辛苦的国企。
企业校招的时候，不但要看本人的平时成绩，面试的印象也很重要。
如果是三本，平时成绩很好，为人处世能力强，沟通能力强，进入国企的可能性是很大的。
对于应届生而言，找工作的一个重要途径就是参加各种校园招聘会，校园招聘会是专门针对应届毕业生而举行的招聘会。也是在此时，一些应届生才深刻感受到，名校与非名校，一本与二本、二本与三本之间的“巨大”差别。一名电子科技大学中山学院的应届毕业生最近在忙于找工作，其在学校论坛分享了自己的某些感想，虽然消极，但却是事实。来学校招聘的企业基本都是些不知名的小公司，有点知名度的屈指可数，开出的薪水大部分在几千元。想想之前参加过好学校的招聘会，来的基本都是国内外知名企业，简直是天壤之别。
当然对于这样的现状，其早有预料，只不过看到这样的现状时，还是会为自己的前途担忧。举个例子，国内知名企业如华为，腾讯等，每年的校园招聘会基本都在985名校举行，其它学校的学子为了参加这些企业的校招，也就只能自己想办法跨区甚至跨城跨省参加。即使参加了，拿到这些名企职位的非名校学子，也是屈指可数。
站在企业的角度思考，有这么多名校的学子可供选择，为何要去挑选非名校的学子呢？时间也是极其重要的成本。当然，也不是说非名校的学子就没有机会，但概率实在太低。
好企业几乎没有，所谓的央企，500强企业和知名的国企很少去三本院校招生，大企业基本都会去重点大学招收实习生，三本院校只能吸引一些小企业或者私企来校宣讲，但是也有很多不错的企业来招，主要还是考个人的努力程度以及是否能得到企业的认可。
