- 小学数学面试结构化高频考点？
- 河南南阳又爆女幼师粗暴教育孩子，十秒内打头七下，你怎么看？
结构化考试一般都是会考矛盾解决，沟通交流之类的，时政的知识点相对考的会少一些，主要还是考察老师的临场反应能力，我去年考的小学数学，结构化其中一个问题就是如果你上课讲话有口音，学生笑话你，你怎么办。
回答如下：以下是小学数学面试结构化高频考点：
1. 数的认识：数的大小、数的顺序、数的读法、数的写法、数的比较。
2. 加减法：加法的交换律、结合律、加零律；减法的定义、减法的性质。
3. 乘法：乘法的定义、乘法表、乘法的性质。
4. 除法：除法的定义、除法的性质。
5. 数量关系：数字之间的关系（大于、小于、等于）。
6. 分数：分数的概念、分数的大小比较、分数的加减乘除。
7. 小数：小数的概念、小数的读法、小数的大小比较、小数的加减乘除。
8. 量的认识：长度、重量、容积、时间等量的认识。
9. 几何图形：点、线、面、三角形、矩形、正方形、圆等基本几何图形的认识。
干一行爱一行，不喜欢就辞职，何必祸害别人又气自己！
每次出现这种新闻就有人抱怨幼师辛苦又工资低，貌似辛苦赚钱少就是虐童的理由。
工资低不是孩子造成的，打孩子算什么本事，有本事虐园长去。做设计做程序都在抱怨工资低加班久，也没见把客户揍一顿的。怎么孩子就能随便下手打？
世上没有不劳而获的事，工作没有不累不受委屈还高薪的。希望以后出了这种事别再有圣母白莲花出来说幼师多可怜。这是一个恶性循环！
招聘不到人自然涨工资涨待遇“高薪诚聘”，就是那群给钱就行的劣质幼师在搅和整个行业。整顿幼师队伍不仅仅看学历，也要看这个人应聘的目的。不喜欢孩子，只为了有个谋生的工作，这种人多高学历也不能用。
希望有一天，我国教师队伍像医生一样，不仅持证上岗，还要不断学习，考研读博，实习再进修。成为一个高薪高门槛的，真正值得尊重的行业，而那些没有耐心没有素质的教师，要么被这套全程下来磨平了性格，要么半途放弃。
这种虐童教师，辞退判刑刻不容缓。
最近这个幼儿园爆粗***频出，弄得人心惶惶，搞得幼儿园到底该不该去都成了问题。这个事情的发生，我们作为家长只能进行提前预防并且平时多注意，及时发现苗头。
孩子上幼儿园，每天观察情绪变化，已经通过与幼儿聊天沟通发现他的词汇中所蕴含的事项，孩子不会撒谎，并且反而是更加真实的演绎，还可以与孩子进行角色互换进行对答，孩子既不排斥还会更好的配合，还可以通过其他孩子家长的反应综合看出是否存在问题。
当然有的幼儿园有视频监控，通过监控也能发现一些事项，虽然会存在死角但是不排除死角还是极少位置，孩子不可能一直处于一个死角位置，这也可以判断孩子是否出现问题。
当然另一方面就是学校里面给与老师的***待遇也会直接影响到他们的态度，虽然说热爱工作跟热爱生命一样，但是大家工作也是为了养家糊口，避免不了带着一些情绪工作，这样不能控制情绪不免孩子就受到了影响。
加强个人自身素质，培养一个很高素质的师资力量是一个很长远的事情了。
家长们通过以下几点可以大致判断宝宝在幼儿园是否被虐待
早上宝宝去幼儿园的反映
如果你的宝宝是刚读幼儿园，那么，孩子早上去幼儿园很抗拒这是正常的表现。相反，如果你的宝宝之前去幼儿园表现良好，不会抵触，但是，近期在你送宝宝去幼儿园的时候，宝宝却表现出反感，严重的分离焦虑等问题，那么，家长就该重视了，这说明在宝宝近期的幼儿园生活中，一定是有什么事情让宝宝有如此反常的表现，家长可以及时向幼儿园方面了解情况，不能耽误。
宝宝晚餐吃饭的情况
现在的幼儿园一般都会给宝宝安排午餐饮食，如果你想知道宝宝的幼儿园午餐状况如何，除了询问老师之外，还有一个重要的方法，那就是看宝宝晚饭的饮食情况，如果你的宝宝在吃晚饭的时候表现出异常暴饮暴食，狼吞虎咽的情况时，说明宝宝在幼儿园的午餐要么是量不够，要么是饭菜不符合小朋友胃口，你可以及时向幼儿园生活老师反映。
人没一颗善良得心，干什么工作都不行 这并不是工资待遇的事。我的侄女是做幼师的，我儿子曾经的女友也是做幼师的，我告诫她们要善待孩子，不要动手打。孩子们活泼好动 就由着他们，不要磕着碰着。其实，孩子们很乖巧，他们很聪明，会看大人的眼神行事。最近，幼儿园老师粗暴对待孩子的***不断出现，我问起儿子，小时候在幼儿园被老师打过没有，儿子说没有,老师从来不***。我在想:现在的人是咋的了?
对于幼师粗暴教育孩子、虐待幼儿现象时有发生。河南南阳又暴女幼师粗暴教育孩子，十秒钟内打头七下。如果我是这个孩子的家长，我一定会非常生气。
我觉得这个幼儿老师太欠缺职业道德了。每个孩子都是父母的心肝宝贝，每一对父母把孩子送到学校来，都是希望能够得到老师的关爱。但是那样小小年龄的孩子，居然被老师在十秒内连打头七下，那么小的年龄怎么能够承受得了？
因此，我认为，为了让我们的祖国的花朵，不要让孩子很小的时候，心灵都受到创伤，不仅要让我们的孩子能够成为一个身体健康的孩子，更要我们的孩子成为一个心灵健康的孩子。
我觉得幼儿老师在招聘的时候，除了注重他的专业知识素养之外，更要注重他的师德修养。要看老师有没有一颗热爱孩子的心？能不能做到耐心细致的关心教育孩子？能不能够做到心平气和的教育孩子？如果是这样的老师，幼儿园才应该招聘。如果仅仅具有专业的素养，却不具备过硬的师德修养，这样的老师不要也罢。
作为家长，我们怎么知道自己的孩子在学校受到老师这样粗暴的的惩罚呢？我觉得要在平时的生活当中，做到细心观察孩子的一举一动，从他的反常现象当中来推测，孩子在学校是否受到这样的虐待。
比如说他平常都是高高兴兴上学的，今天突然说不去上学了，而身体却是健健康康的，这时候你就要想一想他是为什么不去了。
另外，孩子看见你的时候的眼神总是躲躲闪闪的，你就会想他为什么是这样的表情呢？是怕老师告诉家长自己在学校不听话吗？
总之，家长一旦发现孩子的异常举动的时候，一定要及时的向学校了解情况，以求证自己的怀疑是否是真实的。如是真实的应该及时向学校领导反映，让学校领导出面解决，免得孩子再遭这样无端的惩罚。
愿我们的孩子都能够有一个快乐而美好的童年。
我是睿心妈妈，中学语文高级教师，有丰富的班主任工作经验，悟空问答育儿问答达人，今日头条原创作者，谢谢你的关注、阅读、收藏、分享、转发、评论、点赞。
