- 海底捞面试怎么回答才能被录取？
- 海底捞面试问题及答案？
- 海底捞面试培训流程？
海底捞面试回答技巧：
1、紧紧抓住嘴巴，认真思考。在面试领域，考官经常使用的基本策略是帮助应聘者尽可能多地讲话。其目的是更多地了解候选人未在文件中反映的情况。
面试时必须注意嘴巴。如果您认为答案已经结束，请不要说出来。最好避免使用多语言策略进行自我广告宣传，以便短期内让招聘人员更多地了解自己，但实际上，这对大多数人而言并不理想，不要在说什么了。另外，不要主动攻击。尽量不要添加太多。
3、随机适应，留有前进和后退的空间。在面试中，需要详细说明某些方面或“被困”问题的应聘者应注意使用灵活的语言表达技能，而不是一开始就不说话。否则，很容易陷入麻烦或陷入困境
海底捞面试的问题都是常规问题，先自我介绍，来自那里，有什么工作经验先说清楚，然后海底捞还问你为什么选择海底捞工作，直接回答锻炼自己，未来发展空间好，大企业，还要说明自己有健康证，很喜欢和别人交流，因此，就想来海底捞工作，实现自我价值
海底捞面试问题及答案？
1. 应届生可以说自己参加过的项目获得了什么奖，已参加工作的小伙伴可以说在之前的岗位上做出了什么贡献和成绩。
2. 海底捞的餐饮行业理念与众不同，规章制度完善，想在这里学习管理理念和锻炼自己。
3. 服务员的看法可以从多个方面入手，包括对服务员的了解、品质和性格特点等。
问题：你为什么想加入海底捞？
回答：这道问题可能是面试官最先问的问题。他们想要知道你为什么想加入海底捞，以及你对这个行业有什么了解。在回答这个问题的时候，你可以强调你对餐饮行业的热爱，以及你对海底捞的文化和经营理念的认可。
1、投递简历。可在海底捞***、公众号在线投简历，也可以去就近的门店询问工作人员，如果有招聘启事，留下自己的联系方式及纸质简历。
2、通知面试。海底捞的人事部门或HR收到简历后会仔细筛选，如果符合条件一般1-7天内就会以短信、电话或邮箱的形式发送面试通知，告知面试的时间、地点，有的会以电话形式预约面试。
3、参加面试。按照预约好的时间内按时参加面试，尽量不要迟到。面试官一般会问一些基础问题，如工作的时间安排、是否能胜任一些工作等等。
4、员工培训。HR面试完觉得满意，就会安排入职培训，培训完成后才能签约并正式工作。
