- 省考面试怎么积累素材？
- 2020年国考面试素材积累：品牌的力量？
- 你有什么面试小技巧可以分享给大家？
面试不是只积累就得高分的，还要会说。
今天我就把我的备考经历分享给姐妹一下，希望对大家有帮助！
第一步：报班还是自学
其实我想说大部分线下班都是智商税，尤其是那种协议班、保过班，我觉得报班的最大意义就是有备考氛围，同学们可以聚在一起练习，为了面试干货去报班真的没必要。
我自己就是自学的面试，只看了原聪的面试课和粉笔面试真题100道，线下班我也去过，但感觉都不太适合，教学模式和内容都很单一，自己看课更知道薄弱点在哪，也能更针对的去提高。
第二步：建立答题框架
线下班只能告诉你如何答题，但是却不会教你培养自己的答题框架。答题框架不清晰，我们的回答有可能说不到点子上，而且逻辑也会不清晰。
然后我就开始跟着原聪面试课进行答题框架的学习，课程在这方面绝对没的说。原妈对于各类题型都有非常独的见解，每次学都能学到从不同的角度去思考问题，只要跟着认真学了，都能搭建起自己的答题框架。后期进行面试练习时跟那些只会套用模板的人相比也有了明显的不同，自然分数也会更高了。
第三步：注意练习方法
练习也是讲究方法的，自己单独用粉笔面试真题100道练习的话一定要照着镜子看着自己的脸去说，时刻注意自己的神态表情，旁边放个手机去录音，听听自己哪个部分说的不好或者有卡壳的地方，着重去练习，千万别偷懒。
省考面试需要准备好以下三方面的素材：
第一，准备好我国模范人物的先进事迹。这一部分的素材，可以运用到观点类的综合分析题当中，也可以运用到现象类的综合分析当中，还可以用到我们的自我认知与岗位匹配的题目的答题当中，主要是在分析论证环节，可以论证某个观点，当然也可以表明自己向这些模范人物学习的决心。
第二，需要准备好名言警句。这些名言警句既包括古人的一些名言，也包括当下领导人的一些名言。可以提高我们语言表达的文***，那么在进行论证的时候也可以提高我们语言的一个感染力、渲染力和说服力
第三，需要准备作为一名公职人员应该具备的一些素质方面的内容。比如说，过硬的专业能力，正确的价值观，爱岗敬业的精神，吃苦耐劳的精神，正确的名利观，正确的群众观，正确的基层观，艰苦奋斗的精神等等
2020年国考面试素材积累：品牌的力量？
2020年国考面试素材积累：品牌的力量
【背景链接】
五一***期，长沙一家小龙虾店成了话题热点。这家小龙虾店之所以能吸引四面八方的游客，排队多达7000号以上，除了网络传播得“热”，更在于餐饮品牌经营得“好”。品牌，成为汇聚人气、赢得市场的关键所在。
【题目预测】
近日长沙一家小龙虾店成了话题热点。吸引了四面八方的游客，排队多达7000号以上，对此请谈谈你的看法?
【参考思路】
随着经济的不断发展，人们对于生活质量要求越来越高，更多的人更希望享受优质的服务，像题目中的龙虾店能吸引万千游客，固然有新媒体的宣传的原因，更重要的是本身的口味符合游客的期待，利用自身实力树立企业品牌，并在发展中不断加固，扩大其影响力。这也在告诉我们只有自身实力与品牌经营相辅相成才能使企业在竞争中立于不败之地。
自身实力是吸引消费者的基础，是企业的立身之本，也是企业品牌建立最根本要求。而企业品牌可以帮助消费者区别本产品和其他产品，对于企业来说是一种标志，也在一定程度上代表企业的竞争力和获利能力，同时它能为企业带来内在而持久的经济利益，减少企业宣传的成本;而对消费者来说，是企业给予质量与信誉的保证书，能够减少购买成本与风险，节省选择时间。
在现实生活中，我们不难发现，中国产品的品牌意识欠缺，更多是代工，只是赚取廉价的手工费，在国际上“Made in China ”往往代表着廉价与低端，这使得我们在国际贸易中处于劣势地位，而做好中国产品，做大企业品牌是提高竞争力的第一步。
所以我认为达成这一目的，需要多方共同努力。一方面企业自身要树立诚信意识和创新意识，要着重关注产品的质量和细节，同时也要善于借鉴国外产品的优秀经验，做好消费者需求调研，在学习中不断进步，提高自身产品的竞争力，利用产品实力树立企业品牌;另一方面***需要提供便利的发展环境，***用税收杠杆给与优秀企业一些政策***，激发更多的企业愿意投入技术创新，将创新变为实际的经济收益;同时也可以在创新方法上给与一些帮助，比如开展一些专业知识培训或者组织一些优秀企业经验的分享大会，让更多的企业能受到启发，并且能够付诸实践，做好各自的企业品牌。
好
老师、好课程、好服务。
你有什么面试小技巧可以分享给大家？
专注于教师招聘、教师资格证、考研面试培训，辅导过n个学员，见过翻盘逆袭的，也见过守擂失败的，下面给大家分享下教师招聘、教师资格证、考研、事业单位方面的面试技巧。
模拟练习
相信各位都看过安德斯·艾利克森写的《刻意练习》，咱们参加面试虽不是说成为专家，但是面试的练习真的很重要。从辅导的学员来看，第一天参加培训，思路混乱，说话时间要么太长要么太短，说话声音低的听着很困难，没有素材，论证很空洞等等。但是练习六天下来，最后一天仿真模拟时，思路很清晰，一个班[_a***_]十几个人，几乎没有时间控制上出问题的， 并且对各种题都能扯的言之有理。
我一直坚信，对于面试，真不能裸考，我们不是天才，我们的天赋也远远达不到可以不用准备就对答如流。如果是一个真的想考的同学，如果是对自己负责的话，考前一定要想办法进行大量练习。
那怎么练呢?
第一，每次练习一定要计时，不计时是很难控制好时间的，尤其紧张状态对时间更没有客观感觉。计时控制时间很重要。
第二，要进行大量练习。面试之前很多同学对面试没有什么了解，如果就看看一些材料，不真正练习，其实自己还是不知道如何回答。有的学生比较浮躁，以为看几道就可以了，其实这样不太好，因为掌握面试答题的思路需要见很多题之后自己才会很清晰，就走马观花看几个，这样再见到其它题还是没思路的，效果很差。所以，一定要多练，没有谁是随随便便考上的，每次看到班上的学员练到九点、十点，我都特别感叹：梅花香自苦寒来。（题目可以网上搜，如有需要也可以关注本号，后期会分享）
第三，最好找些伙伴一起练。自己练很难找到自己的问题，如果跟伙伴一起，其他人会给反馈，这样方便意识到自己的问题，大量事实证明，没有反馈的练习是无效的。“三人行，皆有我师。”跟伙伴一起练，也能发现其他人的优点，向他们学习，收获绝对比自己练好。
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