- 试用期业务辞职信怎么写？
- 临时工没签合同需要办离职手续吗？
尊敬的公司领导：
您好!
非常感谢您给了我在公司工作的机会以及在此期间您所给予的帮助和关怀，由于一些个人的原因，很抱歉今天我在这里将提出辞职。希望公司领导能给给予同意和谅解。
由于本人仍然在试用期内，未能算为公司的正式员工，故烦请领导在我正式提出辞职请求后一天内尽快找人接手我的工作，谢谢领导的理解。
对于由我而为公司造成的不便我深感抱歉，真心希望****货运的业绩以后会一路飙升，在以后的发展中蒸蒸日上，也衷心祝愿各位领导与同仁在以后的工作中开心顺利，谢谢!
最后就是我的家庭方面了，我来面试时，公司是五天制的，晚上加班是自愿的，可自从我加入后的这段时日里，我感觉每晚加班到9点或10点甚至更晚是正常的，好像和白天上班没什么两样，有关加班时间，给我最深刻的是上星期一晚周会开到12点，这是我做财务以来还是第一次碰到的。明年我小孩还有我妈都会来广东，我老公是做业务的，自然是没多少时间照顾家庭，显然以我的工作时间是很不合适的。以上几点是我的个人主观看法，仅供参考，但都是我的内心感受。因为我知道很多漂亮衣服，但并不都适合穿在我身上。适合自己才是最好的，公司用人也是如此。
再次祝贺公司业绩再上一层楼!
敬请领导同意并批复!
此致
新学期开学了，我在上学放学的两小时路上深思，我自己如果要上学，又要去电讯盈科mcd兼职，这么辛苦自己能不能坚持下来?虽然读书拿证书，我所欲也：在电信盈科***赚钱，我所欲也：但是往往不可兼得，所以我只能放弃***，而去获取学业上的突破。
用期辞职书包括以下内容：
1、标题，试用期辞职申请书；
2、称呼，写上尊敬的领导之类称呼，之后写上冒号；
3、正文，详细阐述自己的辞职请求、辞职原因等；
4、最后结尾要写上敬语，同时要落款写上名字和时间。
尊敬的领导：
非常感谢您给了我机会，让我加入**公司这个大家庭，3个月来，我在这个大家庭里收获颇丰，但我也时刻在问自己，我喜欢这份工作吗？我适合这份工作吗？答案是否定的，所以我决定离开公司，另觅其他适合我的工作，也祝福您前程似锦，祝福公司事业蒸蒸日上
需要 现在好多临时工以为只要自己没有签合同就不用去办离职手续了，其实你想错了，第一你不是给工厂老板签的合同，你们中介肯定给你签合同的 你如果想要离职 公司该走的流成一样都不绘少，如果你要离职问清楚你们的领导离职流程是怎样做的，千万不要不办离职手续就走了。
法律面前没有临时工，离职必须办理解除合同手续。
劳动部办公厅《对<关于临时工的问题的请示>的复函》（劳办发[1996]238号）规定：”《劳动法》施行后，所有用人单位与职工全面实行劳动合同制度，各类职工在用人单位享有的权利是平等的。因此，过去意义上相对于正式工而言的临时工名称已经不复存在。用人单位如在临时性岗位上用工，应当与劳动者签订劳动合同并依法为其建立各种社会保险，使其享有有关的***待遇，但在劳动合同期限上可以有所区别“。
这个是不需要办离职手续？
所谓的离职手续指的是已经签过劳动合同的员工在离职的时候所办理的一个手续，那么作为临时工来说呢，他没有办理任何的劳动合同，只是一个临时的工作人员，所以他的去留都是由他自己决定的，只要不拖欠工资就可以了，所以他的离职是不需要办理离职手续的。
