国家平台招聘网站有哪些

1. 国家招聘平台官网叫什么？
2. 国内海外全球招聘求职平台？
3. 招聘网站哪个靠谱？

国家招聘平台***叫什么？

中央和国家机关所属事业单位公开招募服务平台

***://***.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/

国家招聘平台***的名字叫做人事考试中心，也就是考公务员以及公招等等，以国家发布的一些工作岗位都会在这个官方网站进行发布出来，而其他的照片网站，比如boss直聘前程无忧人才网等等，都是各地方省市自己旗下的一些招聘平台

国内海外全球招聘求职平台？

想找海外招聘求职的平台上智联招聘和前程无忧是解决不了问题的，他们都是专业做国内岗位招聘的，建议您可以上外聘网，他是一家专业做海外招聘的招聘平台，上面都是海外企业自己直接发布的海外岗位招聘信息，您直接投简历或联系对接就可以，不花任何费用！

招聘网站哪个靠谱？

这个问题，各大企业的HR最有发言权，他们对招聘网站的使用率是最高的，他们既是要利用招聘网站搜索合适候选人，为企业引进人才，又要在自己跳槽时利用它来给自己一个好的工作机会。

作为曾在500强企业工作的HR一枚，给大家分享下我对招聘网站的理解和使用，供大家参考。

首先是58同城，赶集之类的网站，HR一般用来招聘基础工种，像操作工、电工焊工等技能工种效果较好，如果你是白领一族那么这个网站显然是不合适的。

其次我们来说一下前程无忧（51job），在招聘行业流行“南前程，北智联”的说法，意思是南方人普遍使用前程无忧网站较多，北方使用智联较多，两者招聘平台比较类似，偏向于中基层人员人员招聘，现在两家公司也开发了面向高层及经营招聘的平台，但是效果不是太好。

然后是猎聘网，这个网站就是胡歌主演的电视剧猎场中的原型，也是这部电视剧的冠名商，这些年猎聘网已经被打造成了中高端人员的招聘网站，网站上有很多猎头公司也会主动向你推荐工作机会，很多企业HR通过此网站招聘一些高素质人才，所以如果你是行业精英或者企业中高层管理人员，在这个网站上或许你会有所收获。

boss直聘是招聘新宠，用工方和候选人可以直接聊天，精准度较高，但也有沟通不连续，企业资质审核不严的情况，如果你是IT行业从业者，在大城市工作，可以考虑此网站。

以上网站基本是全国较为知名网站，一般大型或规模企业都会选择开通前程、智联、猎聘、boss等知名网站，不建议去看专业人才网站，网站入驻企业少，而且受众群体较小，收效不大

通过常见的招聘软件、省市县的地方招聘网站，行业常用的招聘网站这些正规大型的招聘的网站，上面的招聘岗位更加的靠谱，可信度更高！

1. 常见的招聘软件：51jop、boss直聘等这些常见的招聘软件。其中51jop最早也是行业最全，但范围过大导致招聘公司鱼龙混杂；boss直聘***用直聊的方式符合现在快节奏的社会，可以就可以不可以就换一家，对于招聘几层文员、销售一类比较适合。
2. 省市县的网站或公众号等：一般地方性都会有招聘网站及公众号。官方性的网站具有一定的保障，但多数是对于技术性和地方性人才吸引比较大。每个地方都有自己的人才网，差不多都叫**人才网。对于现在本土工作的人来说，是不错的选择方向。而且还包括事业单位和公务员的工作信息，这也是很不错的工作选择方向。
3. 行业常用的网站：对于专业性很强的，比如电力、水利等专业有水利英才网、北极星电力网等类似的行业招聘网站。

当然，对于你向往的公司也是有着自己的公众号、网站等招聘渠道，里面关于校招和社招均有岗位列表，也是很好的获取招聘信息的渠道。还有现在新起的短视频，如抖音也有着招聘的直播、***等

所有你所看到的招聘信息，你都必须要做一个深入的了解。了解公司的基本情况，岗位的基本情况，多留意，多思考，入职前不交费，总是没错的。

最后祝所有的[_a***_]人ʕ•̫͡•ʔ，赚得盆满钵满！

1.猎聘

2.智联

3.BOSS直聘

4.前程无忧

5.当地招聘网站

我是职场微笑谈，目前任职某制造企业营销总监。

多年的职场生涯，走过弯路，吃过亏。得益于他人的分享指路，收获了很多宝贵经验，些许顿悟。

今天我站在这里，我愿意与你分享我的职场点滴心得。希望对您有所帮助，为自己的职业生涯加油助力。对我而言，也算是对当初我人生指路人说谢谢的一种方式。

如果我的建议对你有所帮助，请关注一下，交个朋友吧。

我出去打工时很傻，去门店上找招聘信息，然后去面试，感觉都不怎么好，离家远，每天出门上班要早起。

后来我就在58同城上找，自己划定区域（本市内），公交车直达的地方最理想。第一次给人看店卖化妆品，上了两个多月，老板改卖内衣***和小饰品，上班时间推迟2小时，下班时间也往后延2小时，早上11点上班，晚上9点下班。我闲下班时间晚，果断辞职。

回家闲了一个多月，又在58同城找到辅导机构的工作，离我家2个公交站，有时步行，有时坐公交。断断续续干了两年。

当时我侄女给我推荐了另外两个找工作的网站，我看了一下，还是觉得58同城好。

网上找工作，如果对方的工资超出本地工资很多，肯定有问题。你可以打电话咨询好上班时间和工作内容。

我就简单点吧，从岗位还有行业分了

如果是高层管理的这么多年依旧是猎聘效果好些，也可以尝试下社交软件比如脉脉

普通岗位和中层类特别是互联网行业则是boss直聘

初级低p级岗位，特别是销售类有一定地域限制的还是传统的51或者智联。但近几年95后的hr招聘的习惯不太爱定向搜索了，所以boss也可以利用。

如果是类似服务员这类那可以去58这类低门槛网站，或者门店基本会有张贴。

不管哪种渠道吧，候选人自己还是对企业和岗位做好甄别。