- 公务员面试题型答题思路？
- 公务员面试流程是什么？
1组织管理题目类型主要考察考生依据目标，做出计划，可以协调看清各方面的关系，根据需要做出选择，及时决策;做到合理调配、安置人财物等***，合理解决冲突矛盾，按照一定的标准进行统筹规划。在公务员面试中组织类题目的出题概率极高，比如让你组织一个培训、会议、晚会、调研、捐款等等。
2调研调查类答题思路：目的加表态，一方面可以了解掌握一手的数据和信息，另一方面可以为后期的工作提供依据和参考，我将会尽全力将此次活动开展好。制定完备的调研提纲建立调研小组；调研对象和方式的确认；调研对象的选择；答题思路；制定调研报告。写报告是去粗取精、去伪存真
公务员面试的主要形式为结构化面试，其次还有无领导小组讨论和结构化小组讨论两种常见的面试形式，下边树树就来讲解一下结构化面试全过程。
什么是“结构化”面试
结构化面试是指面试的内容、形式、程序、评分标准及结果的合成与分析等构成要素，按统一制定的标准和要求进行的面试。主要考察面试者的一般能力，领导能力，个性特征。
结构化面试的流程
一般考生到场后会抽签决定出场顺序，等待叫号，独自进去面试，出来一旁等待，然后出分，面试结束。
面试前的注意事项
面试前需要做好充分的准备：
1.重视礼仪，着装一定要得体大方、干净、利索给人眼前一亮，因为着装礼仪往往是你给考官留下的第一印象，对你的打分有很大帮助。
2. 面试过程坐下的时间是最长的，保持一个良好的坐姿同样重要，坐在凳子的二分之一到三分之二远离靠背，两只手自然的放置于桌面之上，男生选择双腿分开，并要时不时的和考官进行眼神交流。
3.候场期间下一个到你面试时，一定要调整好自己的心态，转移注意力为自己降压、放松，使大脑处于活跃积极的状态。
在面试的头一天领准考证。面试提前半个小时进入待考室抽签，按照抽签顺序进去面试考场，进入考场面试后，出来等成绩出来进去签字拿成绩单就可以走了，考试结束后一两天会在官网上公示成绩。
一、面试时间
根据职位所属的考区，分两个阶段：
第一阶段：市以下机关招录职位面试。具体面试时间请留意报考职位所在市公务员主管部门或招录单位的相关公告或通知
第二阶段：省直机关及其直属机构(含全省地税系统以及省监狱、戒毒系统直属单位，下同)招录职位面试。各招录职位的具体面试时间和地点另行公告。
二、面试地点
报考市以下机关职位的考生实行异地面试，具体异地面试办法。省直机关职位的考生在广州面试。
三、面试方式
实行结构化面试，即通过面试考官提问、面试对象作答的方式，对面试对象的基本素质和工作能力进行评价。每人回答4道题，时间20分钟。
四、面试题型
按照职位类型单独组织面试。例如，按照市以下机关招录职位、东西两翼地区和北部生态发展区乡镇机关招录职位、省直机关及直属机构(含监狱、戒毒系统直属单位)以及公安机关(含森林公安)职位分别组织了面试。
考生接到面试通知后，着正装，持***、准考证、面试通知，提前半小时到达面试地点等待。
一般会提前张贴哪一类岗位或者哪些考生在哪里候考，找到自己的候考室，安静的等待。
一般在候考室指引老师就会让大家关闭手机，并装到信封内写好姓名上交。
等老师点完名后，就会让大家抽签决定自己的面试顺序。一般一场面试30人，抽到中间的还是比较好的，靠前靠后都不是太好，当然了心态、实力最重要。
等到自己的号的时候，会有人员引导你到备考室备考，一般会有6分钟左右的时间备考，可以打草稿，备考室有倒计时的钟表计时。
时间到了，就可以去面试室了，你的正前方一般会有7到9名主考官，进去鞠躬问好后，就可以坐下答题了，一般你有6分钟左右的时间答题，也会有钟表计时，面试完，鞠躬致谢退场就可以了。
一般等这一场30个人面试结束后，工作人员统计完成绩，就会把大家从候考室叫到面试室听取成绩了，这是最激动的时刻了。
