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当前大学生信息搜集的渠道主要可分为七个渠道：就业指导中心、校园宣讲会、人才交流会、互联网、新闻媒体、社会实践和毕业实习、各种社会关系。
大学生秋招通常从9月开始，一直持续到11月底或12月初。秋招指的是秋季招聘，也称为秋季校园招聘或秋季人才招聘。在中国，秋招通常发生在大学新学年开始的八九月份，是许多企业和机构为即将毕业的大学生提供就业机会的时间。
三）技术支持：宝鸡人事人才网 时间 2007年11月18日—24日 活动内容 （一）举办全国人才市场高校毕业生网络招聘大会。（二）11月24日举办“宝鸡市人才现场招聘会”。（三）宣传、发布高校毕业生就业政策。
大学校园招聘情况如下：校园招聘春招一般是在3-4月份。校园招聘秋招一般在9月中旬开始启动，主要集中在每年的9-11月和次年的3-4月。不过在校园招聘的启动时间上没有硬性规定。
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一般每年的招聘旺季都会有两个季节。过完年后四月份，这个时候就业的流动量是很大的，很容易招聘到人。十月份。七月份有大批应届生进入社会。
1、投简历找工作可以选择：前程无忧、中华英才网、智联招聘、百姓网、中国人才热线、58同城招聘、赶集招聘等网站。简历注意不要word的格式。如果是用手机端打开Word格式的文件，常有格式混乱的情况出现。
2、垂直类：拉勾网、boss直聘：垂直招聘这个概念，网上解释一大堆，各种专业术语就往上堆，它其实就是专注于一个领域的招聘， 拉勾和BOSS虽然都是专注互联网招聘的平台，但是也是垂直领域里做的最好的两款。
3、招聘网站：前程无忧，智联招聘，中华英才网 ，58同城，猎聘网 前程无忧：成立于1998年，于2004年9月在美国纳斯达克上市。
4、查看秋招招聘信息的渠道有校园招聘会、招聘平台、公司***等。校园招聘会 学校里举办的校招。学校在每年都会有校招会举办。这种招聘会规模会比较大，是值得去看一看。比起自己去外面找工作，挨着个去公司面试要方便得多。
5、如果您想在附近找工作，以下是一些寻找工作的方法：招聘网站：在招聘网站上搜索职位并投递简历，例如智联招聘、前程无忧、拉钩等。社交媒体：在社交媒体上关注招聘信息，例如微博、微信、QQ等。
我只在广州的奥林巴斯面试过，还好，因为有熟人介绍，呵呵。下面是别人面试的经历，你参考下吧：奥林巴斯10月27号来到[_a***_]学校，当天早上我起床后发现去上课已经来不及了，索性直接奔奥林巴斯的招聘会。
大三老学姐来在西安交通大学就读当然是一种很棒的体验啊！ 交大校园是很严格规整的分布，看起来真的是很赏心悦目啊！交大道路两旁都是梧桐树，不管是春夏秋冬哪个季节去看，都很好看。
结合自己的职业，看是否需要考研对于有工作的话，还要不要考研，其实就要根据自己从事的职业来看啦，选择的职业是有高学历会更好，还是说更注重工作经验。因为职位不同嘛，对学历方面也各有不同。
