- 包头有聋哑人工作吗？
- 有哪些大企业在做分散式风电，分散式风电常招聘的岗位有哪些呢？
- “酒店试睡员”月薪过万只是“睡觉”吗？
聋哑人也有专门的公司招的。比如噪音比较大的公司。
建议你拨打所在市的市民服务热线。招聘专线。他们帮你查厂家的地址和客服电话，其实这个事情可以找劳动局帮忙。
建议去花苑看看有没有可以带回家做的手工制品，个人认为这个好像挺适合聋哑人员做的。
有哪些大企业在做分散式风电，分散式风电常招聘的岗位有哪些呢？
我是从事光伏发电行业，对于洁净能源一块也有了解。风电是另外一种洁净能源环境效益好，可再生永不枯竭，并且基础建设周期短，装机规模灵活等多种优点，也有噪音污染、受风力限制较大、发电不稳定不可控制的缺点，但总体来说风能作为一种清洁的可再生能源，越来越受到世界各国的重视。
我国从2006年就累计装机量达到2600MW（兆瓦），2007年国内装机规模爆发式增长累计装机量达到6000MW，到2015年已经累计风电装机容量160000MW。风电和光电一样也在大力发展。
目前国内比较有名的大型风电运营商有：
1、国电集团；2、华能集团；3、***集团；4、华电集团；5、中广核；6、国家电投；7、神华；8、华润电力；9、三峡集团；10、天润；11、国华风电。
以上这些大型风电运营商（及其风电新能源子公司）的装机总量占到全国风电装机的75%以上。
现在分散式风电经常招聘的岗位主要有：
1、施工技术员 前期施工技术管理；
“酒店试睡员”月薪过万只是“睡觉”吗？
我的个人观点没这么简单
虽然第一要义是试睡，当然经过一晚之后，你要用你的扎实的语文功底，来评判出它的优劣势，并通知他们加以改正，你想一想，如果没有很好的语文功底，和很好的表达能力，你是很难胜任这份工作的，虽然轻松，我以前第一次接触到这个词的时候，也是这样认为的，但是后来我的观念就改变了，但是现在在外面住酒店，也要注意一下安全，注意安全的各个事项，请百度谢谢
哪有想的那么轻松，是要出报告的，要不然谁会为你的潇洒买单。
涉及多方面，包括酒店的位置，卫生，设施以及服务等各方面的一个综合评估报告，你以为只是去了睡一觉就拍***走人了？
有一部电视剧叫《漂洋过海来看你》，里面朱亚文饰演的郑楚干的就是这样一份工作，你去看一下就对酒店试睡员这个职业有一定的了解了。
首先肯定需要一定的知识储备，普通人住酒店只是住一下而已，他们去了之后要对酒店各方面评估，小到镜子上是否有水渍，出风口是否干净，床垫软硬是否合适。
说白了就是在合理的基础上给酒店挑刺，使他们更加完善各方面的提升，当然这也就一般高档星级酒店才会有。而且是跟你有业务关系往来的酒店才会需要去使睡评估，一般的什么快捷酒店根本没有必要，因为你的受众群体不一样。
比如我现在有一家旅游公司，接待的都是高端客户，那么在这个行程当中肯定会给客户安排比较高档的酒店。酒店肯定是愿意跟你合作的，那么哪家酒店最合适呢？这就需要我派一个酒店试睡员，切身体会一下到底哪家好，公司在根据试睡员出具的报告最终确定跟哪家酒店合作。
这就对试睡员的要求比较高了，当然你肯定不能单单的依你个人的喜好去评估，需要站在众人的角度去考虑问题。其根本的目的是把众口难调最大限度的去满足需求，比如有的人喜欢睡软一点的床垫，有的人喜欢睡硬一点的床垫，那么酒店是否能满足？一般的酒店不可能给你弄这个，床垫已经买回来，难不成就因为你住一晚，我在给你买个新的？但是在你试睡的酒店他可能就有一家能满足不同顾客的需求，因为本身现在好一点的床垫两面都可以使用，一面软一面硬，可以满足不同顾客的需求。
酒店试睡员其根本职责就是为你所在的公司即将开展的业务打好前站，不影响后续顾客使用的体验，这才是你要做的，所以酒店试睡员不是你想的那么简单的睡一觉而已。
试睡员是监管部门邀请一些有专业水平的人员，定期对酒店宾馆进行的暗访调查，也有宾馆委托这些人来帮助酒店来检测，看看酒店在管理上还有哪些不足，当然，如果是监管部门邀请的试睡员在试睡期间发现问题，那酒店就麻烦了。
我们外出旅行都会遇到住酒店的情况，酒店房间虽然没有自己家卧室那么亲切，但很多高档酒店的房间睡着还是很舒服的。很多人可能有疑问，这些酒店的房间睡着为什么会这么舒服？酒店的工作人员是怎么知道我们的喜好的？其实这就牵扯到一个以前很新奇，但现在已经不那么神秘的职业——酒店试睡员。让人惊讶的是，很多酒店试睡员一个月的工资能达到10000块，很多人一听到这里，都会很羡慕睡个觉就把能钱给挣了，而且还挣这么多，这工作也太舒服了。试睡员的工作真的很简单吗？真的如人们所说的睡个觉就能挣高薪？
酒店试睡员以客人的身份入住酒店之后，要对每一个细节都观察得十分细微。然后用文字和图片或者视频来记录这里的情况。进入酒店办理入住时，会记录服务人员的服务态度，以及办理时间和酒店大堂的气味。然后进入房间后会先拍摄一段DV或照片。然后再进行重要的试睡环节，试睡员需要观察房间内物品的清洁度以及通风情况，还有床的舒适度，卫生间淋浴设备的状况以及安全性等细节，还要用随身带的卷尺来测量床的大小，有时也会用温度仪测量空调开启后多久可以达到顾客所设定的温度等，然后在意多个形式把它记录下来展示给大众。
这份工作对应聘的人员要求是非常高的，需要有敏锐的观察能力和感受能力，还要热爱旅游，喜欢分享，表达能力强。毕竟这样的工作是需要在全国各地，甚至是全球各地跑的，非常的劳累，不仅身体累，内心也非常的累。试睡员的工作可不仅仅是在酒店体验床的舒适度，他们还需要品尝酒店的餐饮口味，以及酒店的环境卫生，以及价格考核，考虑的方面非常多。甚至包括房间的布局，空调的冷暖成度，网速，下水道，厕所，浴室等等都是她的工作，所以这个人必须是一个超级细心的人。总而言之，这个职业并没有大家想象中的那么好，还是很劳累的，所以一般人都不愿意干。
我是阅床无数的试睡员满大人，很高兴[_a***_]回答这个关于酒店的问题。
谢邀。
做试睡员4年多，首先我一定要再次重申，所谓的“月薪过万”不是真的。
试睡员有三种：“神秘顾客”、“业余玩家”、“自媒体”，三种试睡员只有自媒体这种是收入较高的，然而满大人认为这个群体更应该归到“媒体人”的范畴内，而不是真正意义上的试睡员。
换位思考，你是老板你会把钱“送”给一个人让他“只是睡觉”吗？显然不可能，既然有投入就有产出的需求，而这个产出需求就是：试睡报告。
什么是试睡报告？
我上文说过试睡员有三种：“神秘顾客”、“业余玩家”、“自媒体”，这三种试睡员产出的试睡报告也是不同的。
【神秘顾客】这种试睡员是酒店集团或者第三方机构雇佣的兼职体验者，他们入住各酒店时均会有标准的反馈表格，按照表格如实客观的填写并提交既可；
【业余玩家】这种试睡员通常活跃于各大OTA(Online Tr***el Agency)通过入住酒店后撰写专业详细的试睡报告来换取免费的入住机会或者房费报销，平台通常会要求他们提供6张以上的图片以及酒店环境、服务、软硬件、餐饮等方面的详细点评；
【自媒体】顾名思义，他们活跃在各大新媒体平台，如微博、微信公众号、小红书等等，通过为商家做文字推广来获取部分利益，这个人群通常写出的文字语言优美、引人入胜，读者观看后会产生强烈的入住欲望；
