- 应届毕业生在哪里可以看到最多的招聘信息?
- 校园模拟招聘会的意义是什么?
你好,我是鹏城涛哥,很高兴可以回答这个问题。
1,最直接可以看到招聘信息是在学校招聘会。学校每年快毕业的时候都会有校园企业招聘会,会有比较多的招聘机会。
2,可以到当地的人才市场。当地人才市场每周都会有招聘会,这种招聘会一般有很多大中型企业参加,也会有很多机会。
3,通过互联网平台。前程无忧或者智联招聘这是全国用的比较多的2个平台,然后目前比较火比较新的是boss直聘,直接可以跟老板或者负责人聊,然后约面试。
以上是我的回答,希望对你有所帮助,谢谢!
我就是2020届研究生,去年和今年春天经历了校园招聘,招聘信息的的搜索对于应届生来说至关重要,我的很多同学都抱怨过由于没有找到招聘信息而遗憾错过了心仪的企业招聘,早点了解招聘信息能让你领先一步找到好工作,下面我将从三个方面分享企业最喜欢在哪发布招聘信息,希望帮到更多的同学
第一,微信端,企业招聘公众号,招聘网站订阅号
如果你想投某个企业,必须关注这个企业的微信公众号,里面有大量这个企业的招聘需求和校招安排,还有各种企业参观实习等重要信息,甚至某些企业会在微信公众号直接开通简历投递入口,对于应届生来说是十分重要的信息,如果有机会争取到实习或者企业参观的资格,你离进入这个企业的距离会缩短一大截,我自己就是通过企业公众号争取到的实习和参观活动,深入的了解了企业的方方面面,最后也成功进入到了公司,拿到了Offer,而我同学甚至还不知道这个企业已经招聘结束了。
各大招聘第三方网站
前程无忧,猎聘,应届生求职网,海投网,智联招聘,很多知名企业会在这些第三方招聘网站发布招聘信息,一定要持续关注这些网站的每日更新,重点关注校园招聘板块,但是也要擦亮眼睛去识别虚***信息,秋招的话很多企业都要求提前投递简历和网申,网申之后还有测评,因此一定要提前申请,才不会被企业过滤掉,时间就是成本。
学校年级群和学校就业网,学校招聘会
学校为了保证每一届学生的就业质量,也会下大力气去帮助学生搜索信息,开办校园大型招聘会,就业网站也会挂出来许多就业招聘信息,这些信息的真实性可以保证,因为都是学校经过筛选的结果,招聘会要多参与多投递简历,因为面试是可以锻炼的,多参加面试就是提高面试技能的最重要法宝,拿到的offer越多也会大大提高自己在面试现场的自信,这样的话面对自己心仪的企业时才会游刃有余。
总结
一定要主动出击,机会是留给有准备的人,拿到招聘信息可以和身边同学共享,大家交流就业招聘面试的心得,一起进步,才能够实现自己拿到高薪的梦想,要看清楚哪些是靠谱信息,哪些是虚***信息,最后祝大家都能够找到满意的工作。
你好
应届毕业生在哪里可以看到最多的招聘信息?这一问题,我觉得又多又安全的招聘:
第一个应该是学校组织的校园招聘会,来招聘的企业基本都是有安全保障的好。
第二个是***主办的招聘会(一般在人才市场),企业也非常的多。
第三个可以尝试的网络招聘,比如:58、英才、BOSS直聘等。
第四个不在多的招聘就是某行业某企业的直聘,直接到公司(或网站)去应聘。
按照惯例,秋招、春招的双选会、宣讲会是应届生看到招聘最多的地方。
但是,现在——
秋招已过,春招因为疫情推迟。
那么现在应届毕业生看到最多招聘的地方是在网络招聘渠道里,各大网站都可以去看:
猎聘,智联,前程无忧,BOSS直聘,脉脉,拉勾网,大学生求职网,中华英才网等。
除了这些之外,应届生可以重点关注学校就业指导中心或者院子官微,因为有些职位有校企合作!
你好,我是巴蜀大地,很高兴回答,应届毕业生在哪里,可以看到最多的招聘信息这个问题;
主要有4点:1、准备好简历。2、招聘网站有哪些网站。3、网站分类。 4、找工作的注意事项。
希望我的回答对你有所帮助,谢谢。(详细回答,请看视频)
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校园模拟招聘会的意义是什么?
1、通过这次活动,使学生体会到在社会主义市场经济制度[_a***_]下,大学生应树立自主择业的意识,要发挥个人的优势,通过劳动力市场或自主创业,积极主动的选择适合自己的职业。
2、通过模拟求职者的角色,使学生了解当今社会就业方式日趋多样化,切身体验自主择业的感受,从而锻炼学生的表达能力、应变能力、学以致用的能力、社会实践能力等。
3、通过学生自己设计求职简历,培养其创新思维的能力。
4、建立一个企业与大学生的一个衔接点。为学生能够更好的接触社会走向企业提供平台。