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1、想要找到学校附近的大学生，方法其实并不复杂。得益于互联网的便捷，你可以在QQ群、微信群或者通过学校周边的社交平台找到他们。 学校官方的微信公众号和小程序也是寻找大学生的好渠道。这些平台通常会有学生群体活跃。 如果你想要通过其他方式来接触大学生，可以考虑学校附近的餐饮场所。
2、加QQ上查找大学生***群，有很多啦。百姓网也有大字生***群，微信上也有，查找一下就可以了。
3、这个的话你可以在支付宝上面有一个清收团，这个的话也是一个专门找***的地方，或者说是你可以自己出门去找一下店铺里面的，像奶茶店这一些的***。
4、最好事先沟通好，免得后续引起不必要的麻烦。最简单的就是在学校里找。学校的食堂、超市等等有时候也会招聘一些勤工俭学的学生，这种方法最好，关键是不耽误学习！但是一定不要怕丢面子，因为工作不分贵贱，靠自己能力赚钱，没什么丢人的。
5、游戏he找学校附近的大学生还是比较简单的，毕竟现在的互联网这么发达，在QQ或者微信的学校附近都能找到很多大学生，然后学校里的公众号和小程序都可以找到的。
6、找大学生***可以去大学qq群找，还有去学校门口地推，还有同城网站发布信息。
智联招聘：作为国内知名的招聘平台之一，智联招聘提供全面的招聘解决方案，涵盖职位搜索、人才推荐和职业发展指导等服务。该网站因其专业性和信誉在业界享有盛誉。 前程无忧：这是一家领先的人力资源服务公司，其在线招聘平台联结了众多企业与求职者，提供丰富的职位信息，是求职者信赖的职业发展平台。
现在大家常用的招聘渠道有猎聘、智联、Boss直聘、拉勾网和前程无忧等。猎聘专注于高端职位，提供全面的候选人信息和职位匹配，适合寻找高级管理层或专业人才的公司。我个人认为Boss直聘是最舒适的招聘平台，就像微信聊天一样，方便快捷。很多公司都在使用它，可能是因为价格比较亲民。
通过社交媒体平台进行招聘，如LinkedIn（职场社交网站）、社交媒体招聘专栏等。这些平台不仅提供职位信息，还允许企业和求职者进行互动，增强双方的沟通效果。企业自有招聘平台 一些大型企业或集团公司会建立自己的招聘平台，如阿里巴巴招聘、腾讯招聘等。
前程无忧：成立于1999年的前程无忧，在2004年9月在美国纳斯达克成功上市。该公司服务于信息技术、电子、金融、化工、物流和广告等多个行业。 中华英才网：成立于19***年，总部设在北京，业务覆盖多个行业。2006年，中华英才网作为央视节目《赢在[_a***_]》的报名平台，广受关注。
垂直平台 专业职位平台 中国外语人才网 中国卫生人才网 技术员人才网 中公国企招聘网 信息技术人才服务网 中国农药人才网 这些平台专注于特定领域的招聘，可直接搜索对应岗位进行应聘。
最好的招聘平台是综合性强、适用性广、服务质量高的平台。招聘平台的种类繁多，每个平台都有其特色和优势，选择哪个最好要根据需求和目标来确定。以下是关于几个常见招聘平台的 智联招聘 智联招聘是国内最大的招聘网站之一，拥有庞大的企业用户和个人用户群体。
可以选择电话、邮件或短信等方式。根据实际情况选择沟通方式，例如电话可直接交流，邮件可发送简历和求职信。建立良好的第一印象 初次交流时，注意礼貌用语、言简意赅、表达清晰，让对方对自己产生好感。通过自我介绍和问候建立联系，注意形象和气质。
找工作时，一次性发送多个问题或消息是不太合适的，因为这可能会让对方感到困扰或不舒服。一般来说，针对某个具体的工作岗位，需要向对方询问的问题可以集中在一两个方面：职位真实性、工作职责、待遇、公司文化等。在发送信息时，尽可能简明扼要，简单明了，避免纠缠琐碎的问题或表现出不礼貌的行为。
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**58同城招才猫直聘服务 - 求职者信息发布流程：用户登录58招才猫后，进入消息页面，点击右上角的“我要招人”，填写招聘信息，如职位、月薪等，完成后点击“发布”。这样，招聘信息就会出现在平台上，供求职者查看和申请。
不过有的网站是要付费的，也有很多免费的网站，也可以在自己企业的网站上发布招聘信息。还可以去加一些招聘找工作之类的的QQ群，那里有时候效果也不错的。发贴子很简单的，看你要在哪一种贴吧里面发了；另外，发布招聘信息时，尽量你的信息完善，如招聘要求，***待遇等，要描述详细些。
