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招聘收银员的正确方法?餐饮收银员招聘怎么写?招聘收银员的正确方法?首先制定招聘计划,招几个收银员,年龄学历有什么要求,上班时间怎么样,薪资多少,休***时间怎么... 显示全部
  1. 招聘收银员的正确方法?
  2. 餐饮收银员招聘怎么写?

招聘收银员的正确方法?

首先制定招聘计划,招几个收银员,年龄学历什么要求上班时间怎么样,薪资多少,休***时间怎么算。

有了***可以发招聘信息,发小广告,亲戚朋友熟人介绍

然后就是应聘的人,是不是能够胜任这项工作,能不能好好操作机器电脑,还有人品怎么样。

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最后定下来。

餐饮收银员招聘怎么写?

1:年龄20-35岁,高中(中专)及以上学历,有良好的沟通能力,無犯罪记录!

2:有餐饮行业相关工作经验者优先

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3:工资3500-4500不等、加勤工奖、年终奖!

4:缴纳社保、公职金!

5:每月休息4天

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以下是一篇餐饮收银员招聘启事示例:

《餐饮收银员招聘启事》

我们正在寻找热情、细心且具备良好沟通能力的餐饮收银员加入我们的团队

岗位职责:

1. 负责餐饮场所的收款工作,准确快速地完成各项交易。

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huangp1489 2025-01-10 17:45 0

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