- 面试私企主要问什么？
- 事业编进面试需要私企同意吗？
以下几个方面需要了解：
1. 公司背景和行业情况：了解公司的产品、服务、历史、发展概况、市场地位等等，同时也要了解该行业的发展情况，以便更好地针对公司的背景准备面试答案，回答面试官的提问。
2. 面试职位的岗位职责和要求： 搜索相关职位的信息，了解该职位的主要职责、要求、所需技能等等。同时也可以通过与公司熟悉的人或者公司员工或往届毕业生咨询相关信息，了解该公司对面试者的期望值和重点关注的方面。
3. 公司文化和价值观：中小型私企常常注重员工的企业文化和价值观，这些价值观和文化会贯穿到公司的各个方面，包括办公环境、制度、协作方式等等。了解公司的文化和价值观，面试时可以更好的展现自身的优势，同时也可以更好地了解自己是否适合该企业。
4. 行业术语和相关知识： 面试时针对已知的面试职位，需要了解岗位职责需要具备哪些技能要求，是否需要具备相关的资质证书等等，同时也需要了解相关行业术语，从而更好地回答面试官的问题。
事业编进面试需要私企同意吗？
不需要
国有单位在职人员（如国企、银行），必须提供单位同意报考证明，除非能在面试前完全解除劳动合同并开具离职证明且完成了所有辞职手续。
事业单位在职人员，需要原单位同意放人，如果不同意放人，考了也没用。
私企在职人员，不需要提供单位同意报考证明，在面试前完全解除劳动合同并开具离职证明且完成了所有辞职手续即可。部分招录单位允许面试后再开具单位同意报考证明，需要考生和招录单位进行协商。
