- 农商银行面试二面意味什么？
- 京东新锐之星二面一般都面试什么？
- 第二次面试要注意什么？
所谓银行的一面二面就是第一次面试和第二次面试。 银行一面都是多位面试者同时面试，面试官先对大家基本情况了解，然后面试官提出话题让面试者一起讨论，这个时候要冷静思考，将自己的想法有逻辑性的大胆说出来，一面会进行大批量刷人的。
二面就是更加专业性面试了，对你的专业知识、工作经历以及社会实践，进行一些问题的延伸，考验你的处理方式或看法，然后可能也会问下对于银行的一些业务的见解。
京东新锐之星二面一般都面试什么？
二面会给你介绍这个管培生计划，职位要求，薪资待遇。这里会说的比较笼统，比如这里讲底薪5000，但是在offer会明确表示，月预期工资5000，西南区域是只有餐补，没有其他任何补助政策的。一面说工作时间 朝九晚六。等你拿到offer，你继续问这个问题，他会告诉你，这个是标准时间，不排除加班（九点过十点过），前阶段一面会说加班没有薪酬体现（就是加班没有加班费）。
好多地方是学术语，要记得面试认真听。不论你是应届生还是在校大学生，学历在一般小公司是不起眼，只要是正规大公司，学历就很重要，薪酬体现也就体现出来了。
第二次面试要注意什么？
这个行业不太清楚，但一般第一次面试基本知识已经检验过了。
第二次可能会更多的看人的内在东西。
比如说团队意识，吃苦耐劳精神，对公司的认同度，对以后在应聘岗位的一些想法，提一些对薪资待遇方面的看法或对公司现有薪资制度的看法，对劳动和同相关条款的看法什么的。
其实也就是双向选择，一个在外在（智商、知识）上符合公司要求的人，在内在是否能够符合公司相应岗位的要求；应聘人员对公司和岗位以及待遇等是否认同，是否愿意在公司工作等。
准备：对岗位的工作的认识，对公司的认同，到公司该岗位任职的渴望度，团队和吃苦的精神等
