- 华为再发「天才少年」招聘计划，过去两年华为已招聘了超300名「天才少年」，该项目对华为意味着什么？
- 在校园招聘找到的工作，你坚持了多久？
华为再发「天才少年」招聘计划，过去两年华为已招聘了超300名「天才少年」，该项目对华为意味着什么？
华为这是窥见的天机，用天机去经营自己的公司。
抛开一切学历，以及学校院校，自己从娃娃抓起，训练电子能力的人。
华为找到这样天生的玩电子好的人，让他们在娃娃时期就开始摸爬滚打在电子里面，总会出现几个天才的电子人的。
可以把天下的天生电子人，网到自己的公司里面，多多少少要为自己的公司做出一些贡献的。即便长大以后他就离开华为也是一个电子方面的天才。
事实上当被网住的天才少年，发现自己是天才的时候，不仅对华为做出了巨大的革新性甚至革命性的贡献，离开后可能已经是顶峰时期过去了。这是一个只赚不赔的买卖。
把全地球的玩电子好的，十二三岁的小孩招到自己公司里。甚至是八九岁的小孩找到自己的公司里。让他们跟着研究者一起玩电子，等到他们能掺和研究电子的时候，就是小革新，小变革，甚至新的创作创造。
这就是从娃娃抓起，英雄出少年。得少年者得天下。
让八九十来岁的小孩们，从小就玩电子，在电子中摸爬滚打。并且有全世界权威的电子专家在旁边助阵***，这样形成的后来电子人，应该是个什么样子，可以想象出来的啊。
让这些小孩子，跳过小学，中学，高中大学，直接到华为公司的电子研究所，去玩电子。长大成人以后，该是什么样子不可想象。
比尔盖茨创业的时候仅仅12岁。
本人女，90后研究僧，爱摄影、美食、旅行，乐于分享快乐，开心生活最重要！
关于这个问题，我真的很有回答的必要。校招找到的工作，其实我才做了不到6个月就离职了，但这里面其实是有故事的，因为我不算主动离职，而是被迫离职，其中的确有很多心酸和艰难的事情。
其中的原因其实我在我以前问答的文章里面也有提到过，就是公司因为经济型问题的一个裁员，那时候校招进入公司的几十个应届生都经历了这个事情，那时候无奈、沮丧、焦虑充斥着我每天的生活，经验不足、能力不够，怎么找工作，在快节奏的深圳该如何生存，但是，即使如此生活还是要继续，在来的毫无预兆的挫折面前我不能倒下，所以就在毕业后的6个月又重新步入了求职大军中。
在被迫离职后的那段时间，我一直在安慰自己说：这可能是上天给我上的一课吧！刚刚开始真正的不如社会就遇到了这样难以想象的事情。
正所谓，越努力越***，我一直在鼓励自己，不能被困难打倒，所以在离职找工作的这段时间里我一直在丰富自己的各项技能，就是希望某一天可以以一个全新的姿态去迎接下一份工作的挑战，希望自己加油！
